O NFZ

Ogłoszenia o pracę

Starszy Referent / Młodszy specjalista w Dziale Księgowości Świadczeń Zdrowotnych / Wydział Księgowości / Lubelski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia (1 etat / umowa o pracę)

Stanowisko
Miejsce pracy
Numer ogłoszenia
Termin składania ofert
Status
Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,
 które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.
Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

GŁÓWNE ZADANIA:

  • dekretacja i wprowadzanie dowodów księgowych do systemu finansowo - księgowego zgodnie z zasadami rachunkowości i planem kont,
  • terminowe opłacanie zobowiązań i ściąganie należności,
  • współpraca z organami egzekucyjnymi,
  • bieżąca analiza rozrachunków, potwierdzanie sald z kontrahentami,
  • przygotowywanie i analiza danych sprawozdawczych oraz sporządzanie okresowych sprawozdań.

WYMAGANIA:

WYMAGANIA KONIECZNE (należy udokumentować)

wykształcenie: wyższe w zakresie ekonomii / finansów / rachunkowości lub inne wyższe uzupełnione kwalifikacjami w zakresie finansów / rachunkowości,

  • lata pracy zawodowej:
    • na stanowisko starszego referenta nie jest wymagane doświadczenie zawodowe,
    • na stanowisko młodszego specjalisty wymagany co najmniej rok stażu pracy na stanowisku finansowo-księgowym.

WYMAGANIA DODATKOWE

  • znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2025 r. poz. 1461 ze zm.) zakresie struktury organizacyjnej i zadań realizowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia (Dział V),
  • znajomość ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 120) w szczególności: Rozdział 2 Prowadzenie ksiąg rachunkowych, Rozdział 3 Inwentaryzacja,
  • znajomość katalogu naruszeń dyscypliny finansów publicznych (Ustawa z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 1484),
  • znajomość rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej z dnia 8 września 2015 r. (t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 400 ze zm.) w zakresie sposobu finansowania świadczeń (Rozdział 3),
  • umiejętność obsługi pakietu MS Office (MS Excel, MS Word) na poziomie co najmniej podstawowym,
  • dokładność, terminowość,
  • zaangażowanie, odpowiedzialność,
  • umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
  • komunikatywność, umiejętność pracy w zespole.

WYMAGANE DOKUMENTY

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
  • Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
  • Kopie dokumentów potwierdzających wymagane ogłoszeniem wykształcenie,
  • Kopie dokumentów potwierdzających wymagane w ogłoszeniu lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu),
  • Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
  • Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.


Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

Dokumenty do pobrania!

PRACOWNIKOM OFERUJEMY:

  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
  • możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
  • ruchomy czas pracy
  • nagrodę jubileuszową za staż pracy
  • dodatkowy urlop stażowy
  • profesjonalny system szkoleń
  • opiekę mentora/ mentorki
  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
    • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
    • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
    • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
  • pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: kadry@nfz-lublin.pl

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 12 grudnia 2025 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Lubelskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia, ul. Szkolna 16 (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres:

Lubelski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia

ul. Szkolna 16
20 - 124 Lublin

z dopiskiem: oferta pracy Lublin/25/20

Decyduje data wpływu do oddziału.

Kontaktujemy się z kandydatami mailowo.

Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/

Infografika. Tekst: Nasze wartou015bci: Otwartou015bu0107 na Pacjenta, efektywnou015bu0107, innowacyjnou015bu0107, satysfakcja p
Podmiot publikujący: Lubelski OW NFZ
Autor informacji: Wydział Spraw Pracowniczych
Publikujący informację: Łukasz Bondyra
Publikacja informacji: 28.11.2025 12:40
Sprawdź historię zmian
Wszystkie oferty