O NFZ
Ogłoszenia o pracę
Młodszy specjalista w Dziale Ewidencji i Rozliczania POZ i Wyrobów Medycznych w Wydziale Ekonomiczno-Finansowym (umowa o pracę / 1 pełny etat)
Lista kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne:
- Izabela Adamczyk-Chwalczyk, Tychy,
- Sabina Bartoszek, Ruda Śląska,
- Aneta Bochenek, Katowice,
- Marta Dymańska, Katowice,
- Justyna Fusiarska, Sosnowiec,
- Natalia Glin, Czerwionka-Leszczyny,
- Beata Gral, Siemianowice Śląskie,
- Barbara Huszno-Łyszczorz, Katowice,
- Małgorzata Jakieła, Siemianowice Śląskie,
- Bianka Kałuża, Ruda Śląska,
- Ariel Kałuża, Bytom,
- Małgorzata Kulik, Świętochłowice,
- Roksana Milczanowska, Dąbrowa Górnicza,
- Agnieszka Montuło, Bytom,
- Karolina Opacka, Sosnowiec,
- Agnieszka Romanowska, Będzin,
- Leszek Skop, Jaworzno,
- Aneta Smuda, Katowice,
- Katarzyna Szczepankiewicz, Sosnowiec,
- Aleksandra Wacławik, Dąbrowa Górnicza,
- Iwona Zaręba, Sosnowiec.
GŁÓWNE ZADANIA:
- rozliczanie świadczeń zdrowotnych udzielonych uprawnionym w ramach zawartych umów ze świadczeniodawcami,
- prowadzenie rejestru korespondencji przychodzącej i wychodzącej (rejestr w programie EZD),
- prowadzenie korespondencji ze świadczeniodawcami w sprawach dotyczących realizacji umów oraz płatności za zrealizowane świadczenia zdrowotne,
- telefoniczna obsługa klientów,
- bieżąca archiwizacja dokumentacji.
WYMAGANIA:
Wymagania konieczne (należy udokumentować):
- wykształcenie: wyższe lub średnie,
- lata pracy zawodowej: przy wykształceniu wyższym wymagany jest minimum 1 rok stażu pracy, przy wykształceniu średnim wymagane są minimum 4 lata stażu pracy.
Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w pracy z klientem,
- mile widziane doświadczenie w pracy w służbie zdrowia,
- mile widziane doświadczenie w pracy w administracji publicznej,
- znajomość ustawy o podstawowej opiece zdrowotnej z dnia 27 października 2017 r. (Dz.U. z 2022 r. poz. 2527),
- znajomość przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 2004r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych - w szczególności dział II i V (Dz. U. z 2024 r., poz. 146),
- znajomość rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 8 września 2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej - w szczególności rozdziały 1, 2, 3 (Dz.U. 2023 poz. 1194 ze zm.),
- znajomość ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych - w szczególności dział I i II (Dz. U. z 2024 r. poz.104 ze zm.),
- umiejętność obsługi komputera, w tym pakietu MS Office (w szczególności Excel i Word),
- umiejętność obsługi urządzeń biurowych,
- umiejętność analitycznego myślenia,
- umiejętność poprawnego formułowania pism,
- umiejętność pracy w zespole,
- umiejętność planowania i organizowania pracy własnej,
- odpowiedzialność, komunikatywność, dokładność.
Wymagane dokumenty:
- CV,
- podpisany kwestionariusz osobowy,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę (świadectwo pracy), umowy zlecenie (zaświadczenie) lub prowadzenia działalności gospodarczej (wydruk z CEIDG),
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie. Link poniżej:
W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod nr telefonu: 32 735 15 66 lub e-mailem: rekrutacje@nfz-katowice.pl
Dokumenty w formie papierowej należy składać do 19.04.2024 r. w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Śląskiego Oddziału Wojewódzkiego NFZ lub przesłać na adres:
Śląski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia
40-844 Katowice, ul. Kossutha 13
z dopiskiem: oferta pracy Katowice/24/18
(decyduje data wpływu oferty do Oddziału)
lub elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego.