O NFZ

Na stanowisko starszy referent w Wydziale ds. Służb Mundurowych, Dział Lecznictwa Uzdrowiskowego została wyłoniona do zatrudnienia

Pani Anna Wójcicka.

Kandydatka wykazała się wystarczającą wiedzą i spełniła wszystkie wymagania zawarte w ogłoszeniu.

 

Proces rekrutacji Opole/24/03 został zakończony.

---

Szczegóły oferty

 

GŁÓWNE ZADANIA:

• obsługa e-skierowań na leczenie uzdrowiskowe za pomocą aplikacji dziedzinowej SOLU
• przygotowywanie korespondencji seryjnej do wysyłki dla świadczeniobiorców będącej wynikiem procedowania skierowań
• udzielanie informacji telefonicznych na zapytania klientów związanych z procedurą obsługi skierowań na leczenie uzdrowiskowe (wsparcie infolinii TIP w obszarze lecznictwa uzdrowiskowego)
• sporządzanie sprawozdań i analiz z zakresu lecznictwa uzdrowiskowego współpraca z innymi komórkami oddziału
• bezpośrednia współpraca merytoryczna z lekarzem specjalistą oddziału
• przygotowanie i szczegółowa weryfikacja dokumentacji medycznej podlegającej korespondencji
• przygotowywanie odpowiedzi merytorycznych na skargi i wnioski ubezpieczonych w zakresie lecznictwa uzdrowiskowego

WYMAGANIA:

Wymagania konieczne:

• wykształcenie min. średnie,
• lata pracy zawodowej: przy wykształceniu średnim 3 lata stażu pracy,
• znajomość Ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanej ze środków publicznych (Dz.U.2024, poz. 146)
• znajomość rozporządzeń:

- Ministra Zdrowia z dnia 7 lipca 2011r. w sprawie sposobu kierowania na leczenie uzdrowiskowe albo rehabilitację uzdrowiskową (Dz.U. 2024, poz.208)

- Ministra Zdrowia z dnia 23 lipca 2013 r w sprawie świadczeń gwarantowanych z zakresu lecznictwa uzdrowiskowego (Dz.U.2023, poz.1528)

- Ministra Zdrowia z dnia 5 stycznia 2012 r. w sprawie sposobu kierowania i kwalifikowania pacjentów do zakładów lecznictwa uzdrowiskowego (Dz.U. 2012, poz.14.)

• posiadanie ogólnej wiedzy o systemie ochrony zdrowia w Polsce

Wymagania dodatkowe:

• doświadczenie w pracy w sektorze administracji publicznej lub jednostkach związanych z ochroną zdrowia,
• analityczne i logiczne myślenie,
• radzenie sobie w trudnych sytuacjach,
• podejmowanie decyzji,
• zaangażowanie i odpowiedzialność,
• sprawność w zmiennym otoczeniu,
• sumienność i samodzielność, komunikatywność,
• umiejętność planowania i organizacji pracy,
• umiejętność pracy w zespole,
• znajomość zasad pisowni i łatwość w prowadzeniu korespondencji,
• znajomość składowych pakietu MS Office (MS Word, MS Excel).

Wymagane dokumenty:

• CV,
• podpisany kwestionariusz osobowy,
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
• kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej,
• kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
• podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).

Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.   

ZAPRASZAMY

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod (adresem e-mail: / nr telefonu:).

oraz pod  nr telefonu: 775495230, 775495396

Dokumenty w formie papierowej należy składać do 14 marca 2024 roku w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Opolskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres:

 

Opolski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia

45 – 310 Opole ul. Ozimska 72A

Wydział Spraw Pracowniczych,

z dopiskiem: oferta pracy Opole/24/03 lub elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego.