O NFZ

Lista kandydatów, którzy spełnili wymagania formalne:

1. Katarzyna Bieńkowska, Lublin
2. Iwona Ciempiel, Lublin
3. Sylwia Furtak, Lublin
4. Monika Kazula, Borzechów Kolonia
5. Agnieszka Ludwinowska, Lublin
6. Wojciech Magdziak, Lublin
7. Joanna Melchior, Lublin
8. Bartłomiej Parcheta, Kalinówka
9. Karolina Pawelec, Lublin
10. Monika Rycerz, Majdan Kawęczyński
11. Anna Skoczylas, Lubieniec
12. Agnieszka Szewczak-Dąbrowska, Lublin
13. Marta Toporowska-Daśko, Lublin
14. Maciej Wójcik, Poniatowa
15. Ewelina Zieniuk, Lublin

Praca w Funduszu to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,
 które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.

Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

GŁÓWNE ZADANIA:

• dekretacja i wprowadzanie dowodów księgowych do systemu finansowo - księgowego zgodnie z zasadami rachunkowości i planem kont,
• terminowe opłacanie zobowiązań i ściąganie należności,
• współpraca z organami egzekucyjnymi,
• bieżąca analiza rozrachunków, potwierdzanie sald z kontrahentami,
• przygotowywanie i analiza danych sprawozdawczych oraz sporządzanie okresowych sprawozdań.

WYMAGANIA:

WYMAGANIA KONIECZNE (należy udokumentować)

wykształcenie: wyższe w zakresie ekonomii / finansów / rachunkowości lub inne wyższe uzupełnione kwalifikacjami w zakresie finansów / rachunkowości,

• lata pracy zawodowej:
  • na stanowisko młodszego specjalisty wymagany co najmniej rok stażu pracy na stanowisku finansowo-księgowym,
  •  na stanowisko specjalisty wymagane co najmniej 3 lata stażu pracy na stanowisku finansowo-księgowym.

WYMAGANIA DODATKOWE

• znajomość ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 146 ze zm.) zakresie struktury organizacyjnej i zadań realizowanych przez Narodowy Fundusz Zdrowia (Dział V),
• znajomość ustawy z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (t.j. Dz.U. z 2023 r. poz. 120) w szczególności: Rozdział 2 Prowadzenie ksiąg rachunkowych, Rozdział 3 Inwentaryzacja,
• znajomość katalogu naruszeń dyscypliny finansów publicznych (Ustawa z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 104),
• znajomość rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie ogólnych warunków umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej z dnia 8 września 2015 r. (t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 400 ze zm.) w zakresie sposobu finansowania świadczeń (Rozdział 3),
• umiejętność obsługi pakietu MS Office (MS Excel, MS Word) na poziomie co najmniej podstawowym,
• dokładność, terminowość,
• zaangażowanie, odpowiedzialność,
• umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
• komunikatywność, umiejętność pracy w zespole.

WYMAGANE DOKUMENTY

• CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
• Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
• Kopie dokumentów potwierdzających wymagane ogłoszeniem wykształcenie,
• Kopie dokumentów potwierdzających wymagane w ogłoszeniu lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu),
• Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
• Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

Dokumenty do pobrania!

PRACOWNIKOM OFERUJEMY:

• pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
• możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
• pracę w systemie hybrydowym
• nagrodę jubileuszową za staż pracy
• dodatkowy urlop stażowy
• profesjonalny system szkoleń
• opiekę mentora/ mentorki
• atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
  • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
  • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
  • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
• ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
• inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
• pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika
• ruchomy czas pracy

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem e-mail: kadry@nfz-lublin.pl

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 22 października 2025 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Lubelskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia, ul. Szkolna 16 (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00) lub przesłać na adres:

Lubelski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia

ul. Szkolna 16
20 - 124 Lublin

z dopiskiem: oferta pracy Lublin/25/15

Decyduje data wpływu do oddziału.

Kontaktujemy się z kandydatami mailowo.

Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/