O NFZ

Ogłoszenia o pracę

Starszy referent/młodszy specjalista w Wydziale Administracyjno-Gospodarczym, Sekcji Administracyjno-Gospodarczej i Zaopatrzenia w Opolskim Oddziale Wojewódzkim Narodowego Funduszu Zdrowia

Stanowisko
Miejsce pracy
Numer ogłoszenia
Termin składania ofert
Status

Starszy referent/Młodszy specjalista

w Wydziale Administracyjno-Gospodarczym, Sekcja Administracyjno-Gospodarcza i Zaopatrzenia w Opolskim Oddziale Wojewódzkim Narodowego Funduszu Zdrowia

Numer ogłoszenia:  Opole/25/04

Miejsce pracy: Opole

1 etat/umowa o pracę

Termin składania ofert 22.05.2025 r.

Praca  w Funduszu  to nauka, doświadczenie i satysfakcja z tworzenia wartości,
 które mają realny wpływ na otaczającą nas rzeczywistość.

Jesteśmy organizacją publiczną, nadzorowaną przez Ministra Zdrowia. Zarządzamy i odpowiadamy za środki finansowe przeznaczone na leczenie, pełnimy rolę płatnika publicznego, działamy na rzecz wszystkich Uprawnionych.

 

GŁÓWNE ZADANIA

  • prowadzenie ewidencji szczegółowej ilościowo - wartościowej składników majątkowych Oddziału, w szczególności:
  • prowadzenie całościowej dokumentacji dotyczącej gospodarowania majątkiem w myśl wymogów zawartych w obowiązujących regulacjach prawnych,
  • oznakowanie sprzętu zgodnie z wymogami, z uwzględnieniem prawidłowo prowadzonej ewidencji,
  • prowadzenie księgi inwentarzowej oraz ewidencji w programie do zarządzania majątkiem OOW NFZ,
  • prowadzenie likwidacji składników majątkowych zużytych i uszkodzonych, sporządzanie dokumentacji z tego zakresu, w części wynikającej z obowiązujących przepisów wewnętrznych,
  • przygotowywanie danych sprawozdawczych w zakresie stanu i ruchu środków trwałych, uzgadnianie danych z Wydziałem Księgowości i sporządzanie terminowe sprawozdań w tym zakresie dla GUS oraz informacji dla Centrali NFZ,
  • terminowe przygotowanie ewidencji i pól spisowych pomieszczeń do sprawnego przeprowadzenia spisu z natury, a zwłaszcza dokonanie niezbędnych uzgodnień stanu miejsc znajdowania się przedmiotów, właściwego oznakowania i innych niezbędnych prac i czynności.
  • prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem mienia, z wyłączeniem spraw związanych z ubezpieczeniem samochodów OOW NFZ,
  • współpraca z operatorami usług telekomunikacyjnych w zakresie wystawianych rachunków telefonicznych, miesięczne analizowanie ich wielkości oraz sprawowanie nadzoru nad realizacją wewnętrznych regulacji prawnych w tym zakresie,
  • prowadzenie spraw związanych z prenumeratą prasy, literaturą fachową oraz innymi publikacjami,
  • współpraca z firmami świadczącymi dostawy oraz usługi o charakterze administracyjnym dla Oddziału,
  • zapewnienie sprawnego załatwiania dokumentacji przychodzącej do Wydziału, poprzez:
  • terminowe przyjmowanie faktur, rachunków i innej korespondencji, przyjmowanie i ewidencjonowanie dokumentacji, sprawne i terminowe przygotowywanie dokumentacji do realizacji,
  • analizowanie treści dokumentacji, dokonywanie właściwych, wyczerpujących opisów na fakturach i rachunkach w zakresie zgodności dostaw bądź wykonania usług w oparciu o materiały źródłowe,
  • wstępna kwalifikacja kosztów faktur w zakresie kosztów administracyjnych,
  • przedkładanie kompletnych, prawidłowych i rzetelnie opisanych dokumentów do kontroli merytorycznej bezpośredniemu przełożonemu z zachowaniem terminów wyznaczonych instrukcjami
  • wystawianie i rejestrowanie faktur wewnętrznych Oddziału,
  • udział w sporządzaniu sprawozdań z wykonania planu, analiz i informacji ze swego zakresu obowiązków, przygotowywanych na potrzeby Centrali NFZ, GUS oraz przełożonych.

WYMAGANIA

WYMAGANIA KONIECZNE

  • wykształcenie: wyższe, kierunek: administracja, ekonomia, prawo
  • lata pracy zawodowej:
    • na stanowisko starszy referent nie jest wymagany staż pracy,
    • na stanowisko młodszy specjalista wymagany minimum 1 rok pracy zawodowej.

WYMAGANIA DODATKOWE

  • na młodszego specjalistę 1 rok pracy zawodowej  na podobnym stanowisku (z podobnym zakresem zadań),
  • znajomość pakietu MS Office,
  • znajomość elektronicznego systemu kancelaryjnego EZD,
  • znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych,
  • znajomość zasad klasyfikacji środków trwałych

WYMAGANE DOKUMENTY

  • CV w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej,
  • Kwestionariusz osobowy w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej,
  • Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
  • Kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia o trwającym zatrudnieniu),
  • Kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
  • Oświadczenia i zgody zatwierdzone w formie elektronicznej lub podpisane w formie papierowej.

Skorzystaj z naszego poradnika, jeśli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód i oświadczeń.

Dokumenty do pobrania!

 

PRACOWNIKOM OFERUJEMY

  • pracę w sprawnie zarządzanej organizacji zatrudniającej powyżej 5500 pracowników
  • stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
  • możliwość pracy zdalnej okazjonalnej do 24 dni w roku
  • nagrodę jubileuszową za staż pracy
  • dodatkowy urlop stażowy
  • profesjonalny system szkoleń
  • możliwość dofinansowania nauki języka do 100%
  • możliwość dofinansowania studiów do 100%
  • atrakcyjne wsparcie socjalne (zakładowy fundusz świadczeń socjalnych) m in.:
    • dofinansowanie do wypoczynku - „wczasy pod gruszą”
    • dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci
    • Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
  • ubezpieczenie na życie na atrakcyjnych warunkach
  • inicjatywy dbające o zdrowie (#NaszeFirmoweZdrowie)
  • pakiet powitalny dla każdego nowozatrudnionego pracownika

W przypadku dodatkowych pytań, jesteśmy dla Ciebie dostępni pod adresem
e-mail:

Kandydatki i Kandydatów prosimy o składanie dokumentów do 22.05.2025 r.: elektronicznie – za pośrednictwem elektronicznego systemu rekrutacyjnego lub w formie papierowej w zamkniętych kopertach, bezpośrednio w siedzibie Opolskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia (kancelaria czynna w godzinach 8.00 – 16.00, w poniedziałki w godz. 08:00-18:00) lub przesłać na adres:

Opolski Oddział Wojewódzki Narodowego Funduszu Zdrowia

ul. Ozimska 72A
45-310 Opole

Wydział Spraw Pracowniczych

z dopiskiem: oferta pracy Opole/25/04

Informujemy, że zgodnie z ustawą z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Narodowy Fundusz Zdrowia wdrożył „Procedurę zgłoszeń wewnętrznych”. Sygnalista może dokonać zgłoszenia pisemnie z wykorzystaniem internetowego formularza zgłoszenia, dostępnego na stronie Biuletynu Informacji Publicznej Narodowego Funduszu Zdrowia. Wszystkie informacje są dostępne pod adresem: https://www.nfz.gov.pl/bip/sygnalisci/

Infografika. Tekst: Nasze wartou015bci: Otwartou015bu0107 na Pacjenta, efektywnou015bu0107, innowacyjnou015bu0107, satysfakcja p
Podmiot publikujący: Centrala NFZ
Publikujący informację: Michael Ziaja
Publikacja informacji: 07.05.2025 15:15
Sprawdź historię zmian
Wszystkie oferty